当社に入社いただいてから10年、20年、30年を経過された方々を対象に、先週、毎年恒例の「永年勤続表彰式」を催しました。
それぞれの方にとって節目となる年ですので、式典の社長講話では、当社の業績推移、業務内容、事業の強み、顧客、企業理念、をこの機会にあらためてお話しました。
そして、これらが社員の皆さんの長年に亘る尽力の賜物であることに対して厚くお礼を申し上げました。
安定した成長、技術力で評価される開発・設計業務、ユニークな事業の特長、すばらしいお客様の数々、お客様と感動（Wave）を共有しながら未来を切り開くという企業理念、これらそれぞれの切り口で社員と自社のことを共有したこの時間は、とても大切なものとして感じました。
日々の仕事に追われていますと、自社のこれまでの道のりや、その結果たどり着いた現在の立ち位置を振り返る機会は少なくなりがちです。
そこで、このような節目の年に、自分たちが頑張ってきた成果を確認するということは、山登りの際に、時折見える下界を振り返り見て、「あーここまで登ってきたんだな。よく頑張ったな」と思うようことにも似ており、大変有意義と考えています。
自分たちの努力が、確実な成果に繋がっていることを確認することで、次なるステップへ向かう気持ちも高まります。
式典の後は予約していた料理店に送迎バスで向かい、美味しい料理と酒に舌鼓を打ちながら、皆で大いに楽しみました。
株式会社Wave Technologyは、 IoTを始めとした電子回路・電子機器を始め、電子デバイス（半導体デバイス、LSI）、高周波回路・機器（マイクロ波、RF)、カスタム電源、カスタム自動測定、筐体（機構）、電気・熱・応力解析・シミュレーションなどの、広範に亘る技術の開発・設計・評価・コンサルティング・教育の専門会社として30年余りの実績を保有しております、三菱電機系列企業の子会社でございます。 ⇒ http://www.wti.jp/
上記いずれの分野につきましても、新卒入社、中途入社、いずれのエンジニアの方も大変活躍されています。
お客様からは、技術レベルの高さをご評価いただいておりまして、大変ありがたく存じております。 ⇒ http://www.wti.jp/contents/reputation.htm ⇒ http://www.wti.jp/contents/blog/blog170404.htm
新卒入社、キャリア入社（中途入社）のいずれのエンジニアの方にとっても、好きな技術の仕事でお客様に褒められ喜んでいただけるという、大きなやりがいのある会社であろうと自負しています。
お客様は、東証一部上場企業様が売上の８割を占めるなど、 ⇒ https://www.wti.jp/recruit/ 電子機器や半導体メーカ等を始めとしてエレクトロニクス分野の国内トップレベルの企業、大学、研究所が大半となっており、一流のお客様から難易度の高い開発業務のご用命をいただいてきております。
このような業界トップレベルのお客様の中には、「WTIさん以外には、この仕事はお願いできないんです」と仰る方までおられ、本当に嬉しいかぎりです。
自社内に開発部門を保有しておりますので、 ⇒ http://www.wti.jp/contents/r_and_d.htm 新たな技術開発を大学と共同で実施するなどして得られた開発成果を自社の設計サービスとしてリリースしています。 最近では、ワイヤレス給電 (無線電力伝送、WPT）の技術サービスを付加いたしました。 ⇒ http://www.wti.jp/contents/wpt.htm
設備投資につきましては、昨年は電波暗室を購入しておりまして、近年注目されてきております、EMI対策やコンサルで、お客様への支援を行っております。 ⇒ http://www.wti.jp/contents/emi-02.htm
今年度の設備投資は防水試験装置です。
最近世の中で開発が活発化してきていますIoT機器は屋外に設置するものも多く、防水設計・試験の需要が高まってきておりまして、このご要望にお応えすべく導入しました。 ⇒ http://www.wti.jp/contents/casing.htm 設備導入前から既に防水設計のご注文をいただいてきています。
当社は、新卒採用と中途採用（キャリア採用）を行っておりまして、年齢、性別、国籍を問いません。
技術者としてだけではなく、リーダーとして活躍したい、という方も歓迎しております。 当社の求人情報：新卒入社、転職（中途採用、キャリア採用）にご興味ございましたら、下記ページをご覧下さい。 中途採用： https://www.wti.jp/recruit/ 新卒採用： http://www.wti.jp/contents/recruit-1.htm