テクノシェルパは、技術者教育と技術コンサルを組み合わせた、顧客企業の中にIoTのプロ設計者を育成するプロジェクトです。
技術者教育と技術コンサルは別々にご提供することもできます。
技術者教育の場合、エレクトロニクス系の企業様で、弊社WTIに設計をご依頼される際、「コアとなる技術領域を他社に委ねてしまうのは将来が不安である。自社の社員に当該技術を教育することも合わせてお願いしたい」と、ご要望いただくことも少なからずございます。
エレクトロニクス系の企業様が、所謂、開発・設計のアウトソース化に伴う、技術の空洞化をご懸念され、その解決方法として、技術者教育を依頼されるということなのです。
このようなご要望は、技術のオープンソース化が進展するにつれ、今後益々増えていくであろうと見込んでおります。
技術者教育は、世の中に数多くございますが、お客様が弊社の技術教育に期待されるのは、「実践力」の養成です。
座学を中心とする一方的な知識の付与を行う教育でも一定の技術力は付きますが、業務で使えるレベルまでの「実践力」を獲得するのは難しいかもしれません。
「実践力」を養うためには、実験のような実学を取り入れることは勿論ですが、受講者お一人ひとりに講師が向き合い、分からないところを分かるように導くための「技術力」と「マンツーマン指導」が不可欠なのです。
「技術力」につきましては、WTIのお客様アンケートでWTIが選ばれる第1位が「技術力」であるなど当社の特長であること、そして、「マンツーマン指導」につきましては、自社エンジニアを手塩にかけて育成してきました社内教育の「熱」を社外にもご提供させていただこうというものです。
これらが相まってテクノシェルパの技術者教育を支えていきます。
どのような教育内容なのかをお手軽にご体験いただくための、一日講座もご用意しております。
(電子回路の基礎講座:5名様受講の場合でお一人様 32,000円)
詳しくは下記ページをご覧ください。
以下、求人に関して、新卒就職、転職(中途採用、キャリア採用)希望の方々へ求人のお知らです。
株式会社Wave Technologyは、 IoTを始めとした電子回路・電子機器を始め、電子デバイス(半導体デバイス、LSI)、高周波回路・機器(マイクロ波、RF)、カスタム電源、カスタム自動測定、筐体(機構)、電気・熱・応力解析・シミュレーションなどの、広範に亘る技術の開発・設計・評価・コンサルティング・教育の専門会社として30年余りの実績を保有しております、三菱電機系列企業の子会社でございます。
⇒ 株式会社Wave Technology(WTI)ホームページ
上記いずれの分野につきましても、新卒入社、中途入社、いずれのエンジニアの方も大変活躍されています。
お客様からは、技術レベルの高さをご評価いただいておりまして、大変ありがたく存じております。
⇒ お客様の声
⇒ WTIが選ばれる理由No.1は「技術力」
新卒入社、キャリア入社(中途入社)のいずれのエンジニアの方にとっても、好きな技術の仕事でお客様に褒められ喜んでいただけるという、大きなやりがいのある会社であろうと自負しています。
お客様は、東証一部上場企業様が売上の8割を占めるなど、
⇒ 中途採用ページ
電子機器や半導体メーカ等を始めとしてエレクトロニクス分野の国内トップレベルの企業、大学、研究所が大半となっており、一流のお客様から難易度の高い開発業務のご用命をいただいてきております。
このような業界トップレベルのお客様の中には、「WTIさん以外には、この仕事はお願いできないんです」と仰る方までおられ、本当に嬉しいかぎりです。
自社内に開発部門を保有しておりますので、
⇒ 固有技術開発
新たな技術開発を大学と共同で実施するなどして得られた開発成果を自社の設計サービスとしてリリースしています。
最近では、ワイヤレス給電 (無線電力伝送、WPT)の技術サービスを付加いたしました。
⇒ ワイヤレス給電の受託設計・評価サービス(WPT:無線電力伝送)
設備投資につきましては、電波暗室を購入しておりまして、近年注目されてきております、EMI対策やコンサルで、お客様への支援を行っております。
⇒ EMI(伝導・放射ノイズ)対策検証受託サービス
昨年度は防水試験装置の投資を実施しました。
最近世の中で開発が活発化してきていますIoT機器は屋外に設置するものも多く、防水設計・試験の需要が高まってきておりまして、このご要望にお応えすべく導入しました。
⇒ 機構設計(防水設計・小型化)
設備導入前から既に防水設計のご注文をいただいてきています。
当社は、新卒採用と中途採用(キャリア採用)を行っておりまして、年齢、性別、国籍を問いません。
技術者としてだけではなく、リーダーとして活躍したい、という方も歓迎しております。
当社の求人情報:新卒入社、転職(中途採用、キャリア採用)にご興味ございましたら、下記ページをご覧下さい。
⇒ 中途採用のページ
⇒ 新卒採用のページ
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